Stratégies fiscales avancées pour les personnes à valeur nette élevée
Votre situation fiscale est tout aussi unique que vos ambitions. Il n’existe pas de stratégie fiscale unique convenant à toutes les situations. Vos obligations fiscales pourraient plutôt nécessiter un plan directeur personnalisé, assorti de modifications annuelles et de consultations avec des fiscalistes à mesure que votre patrimoine s’accumulera ou que votre entreprise évoluera.
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Constitution en société
Prêts au taux prescrit
Fiducies familiales

Régimes de retraite individuels
À qui s’adresse cette stratégie? Aux cadres à revenu élevé et aux propriétaires de PME.
Les personnes qui gagnent un revenu élevé pourraient constater, à un moment donné au cours de leur carrière, que les REER laissent un trop gros montant exposé à l’impôt. Une solution de rechange, explique M. Chen, est un régime de retraite individuel (RRI), un régime de retraite enregistré à prestations déterminées qu’une entreprise peut structurer pour ses cadres. Un propriétaire de PME peut aussi bénéficier d’un RRI, mais pour y être admissible, il doit se verser un salaire.
Un RRI peut donner lieu à des droits de cotisation plus élevés qu’un REER, et les droits de cotisation peuvent augmenter considérablement jusqu’à l’âge de 65 ans, affirme M. Chen. Il ajoute : « Les régimes sont fondés sur l’âge et les années de service et deviennent habituellement avantageux lorsque les souscripteurs sont au milieu de la quarantaine. »
Quelle que soit la mesure fiscale que vous adoptez, M. Chen recommande de ne pas agir par vous-même et d’obtenir les meilleurs conseils possibles avant d’agir, car les contextes d’affaires changent, les familles peuvent s’agrandir, les sources de revenus évoluent et souvent, des problèmes imprévus surviennent. Un plan qui semble approprié du point de vue des affaires pourrait ne pas être adapté à votre situation personnelle.
« Rencontrer des spécialistes en fiscalité, en comptabilité et en finances engendre des honoraires. Et la création d’un plan adapté à votre situation peut être un travail de longue haleine, mentionne M. Chen. Mais vous obtiendrez de meilleurs résultats et aurez de bien meilleures perspectives sur votre situation générale, et pas seulement sur vos impôts ».
Les personnes qui gagnent un revenu élevé pourraient constater, à un moment donné au cours de leur carrière, que les REER laissent un trop gros montant exposé à l’impôt. Une solution de rechange, explique M. Chen, est un régime de retraite individuel (RRI), un régime de retraite enregistré à prestations déterminées qu’une entreprise peut structurer pour ses cadres. Un propriétaire de PME peut aussi bénéficier d’un RRI, mais pour y être admissible, il doit se verser un salaire.
Un RRI peut donner lieu à des droits de cotisation plus élevés qu’un REER, et les droits de cotisation peuvent augmenter considérablement jusqu’à l’âge de 65 ans, affirme M. Chen. Il ajoute : « Les régimes sont fondés sur l’âge et les années de service et deviennent habituellement avantageux lorsque les souscripteurs sont au milieu de la quarantaine. »
Quelle que soit la mesure fiscale que vous adoptez, M. Chen recommande de ne pas agir par vous-même et d’obtenir les meilleurs conseils possibles avant d’agir, car les contextes d’affaires changent, les familles peuvent s’agrandir, les sources de revenus évoluent et souvent, des problèmes imprévus surviennent. Un plan qui semble approprié du point de vue des affaires pourrait ne pas être adapté à votre situation personnelle.
« Rencontrer des spécialistes en fiscalité, en comptabilité et en finances engendre des honoraires. Et la création d’un plan adapté à votre situation peut être un travail de longue haleine, mentionne M. Chen. Mais vous obtiendrez de meilleurs résultats et aurez de bien meilleures perspectives sur votre situation générale, et pas seulement sur vos impôts ».